I en e-post sendt ut til rundt 20 ansatte ved et DNB-kontor skal den lokale banksjefen oppfordret ansatte som var hjemme ved sykdom eller sykt barn om å bidra med noe arbeid, skriver E24.

Banksjefen mente at man kunne utføre noe arbeid dersom man «ikke er sengeliggende». Deltagelse på «teams-sendinger» skal ha blitt brukt som et eksempel på oppgaver som også var mulig under sykdom.

På spørsmål fra E24 om hvordan budskapet i e-posten harmonerer med bankens uttalte mål om en sunn balanse mellom jobb og fritid, svarer DNBs kommunikasjonsrådgiver Terje-André Kvinlaug: 

– Nei, det harmonerer ikke, og det beklager vi.